Test de Motivaciones
Identifica los impulsos que mueven a una persona según su entorno: relación, rol y organización. Clasifica en motivaciones extrínsecas, intrínsecas y trascendentes, con puntajes generales y específicos.
Motivación Extrínseca
Impulso por recompensas externas o evitar castigos: salario, reconocimiento, promociones, seguridad, clima laboral.
Motivación Intrínseca
Impulso por la satisfacción personal al actuar: aprendizaje, autonomía, crecimiento, autorrealización, desarrollo de capacidades.
Motivación Trascendente
Impulso por generar impacto positivo en otros: compañeros, clientes, entorno, propósito o mejorar la organización.
